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常見問題：

問：企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金如何計(jì)發(fā)？

根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成，具有視同繳費(fèi)年限的人員再增加過渡性養(yǎng)老金。

基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)與參保人員的繳費(fèi)水平高低、繳費(fèi)年限長短密切相關(guān)，即所謂的“多繳多得、長繳多得”，還與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展情況有關(guān)。

1. 建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成：

(1) 基礎(chǔ)養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)上一年度全省在崗職工月平均工資（1 本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)）�2�個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限�1%。

(2) 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)發(fā)月數(shù)。

2. 建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶前參加工作且具有視同繳費(fèi)年限的人員，在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再發(fā)給月過渡性養(yǎng)老金。計(jì)算公式為：

月過渡性養(yǎng)老金=上年度社平工資平均繳費(fèi)工資指數(shù)建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶前的視同繳費(fèi)年限�1.3%。

舉例說明：繳費(fèi)工資指數(shù)

以2024年為例。某職工月工資3000元（3000＜5179�60%），其繳費(fèi)指數(shù)為0.6；某職工月工資5000元，其繳費(fèi)指數(shù)為5000�5179=0.97（保留兩位小數(shù)，下同）；某職工月工資12000元，其繳費(fèi)指數(shù)為12000�5179=2.32；某職工月工資20000元（20000＞5179�300%），其繳費(fèi)指數(shù)為3。

問：退休人員基本養(yǎng)老金如何調(diào)整？

按照《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，國家已建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。根據(jù)職工平均工資增長、物價(jià)上漲情況，適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。

主要采用定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的方式（“三結(jié)合”）。定額調(diào)整，即全省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)公平；掛鉤調(diào)整，即調(diào)整與本人繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤，實(shí)行企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位掛鉤調(diào)整因素、掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)“雙統(tǒng)一”，體現(xiàn)多繳多得、長繳多得；傾斜調(diào)整，即對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部給予適當(dāng)傾斜，體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷。

參保人員“兩金”如何支付？

問：參保人員“兩金”如何支付？

根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金,所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

我省規(guī)定，自《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施之日（2011年7月1日）起，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)但未領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的在職職工、自謀職業(yè)者以及采取各種靈活方式就業(yè)人員，因病或非因工死亡后，其遺屬可以領(lǐng)取一次性喪葬撫恤待遇，包括喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。具體計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為：以參保人員死亡時(shí)上一年度全省城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入作為計(jì)發(fā)基數(shù)，實(shí)際繳費(fèi)年限超過15年（含15年）的，計(jì)發(fā)月數(shù)為14個(gè)月；實(shí)際繳費(fèi)年限低于15年的，計(jì)發(fā)月數(shù)為14個(gè)月�繳費(fèi)年限�15，喪葬補(bǔ)助金低于1200元，按1200元計(jì)發(fā)。同時(shí)，對(duì)符合條件的1995年9月30日前已參加工作或已參保的人員加發(fā)一次性撫恤金，計(jì)發(fā)基數(shù)為參保人員死亡時(shí)上一年度全省城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入，計(jì)發(fā)月數(shù)為2個(gè)月。